1)具有中华**国籍,热爱社会主义祖国,拥护中华**宪法,拥护中国*,遵纪守法,品行端正,有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强。
年考核招聘博士人才需求一览表》(附件1)相关岗位要求和本公告其他要求的人员,包括以下几类(年龄计算截止时间202
四川文理学院位于川东门户达州市,是川东地区唯一省属普通本科高校。为建设特色鲜明、优势突出的高水平应用型大学,全面提升人才培养、科学研究、社会服务、文化传承创新、国际交流合作的整体水平,学校现公开招聘博士人才,有关事项公告如下:
通过学校考核、体检、心理测评、综合考核(包含政治审查和准入查询)等环节,由四川文理学院确定为拟聘人员,并按相关规定在省人社厅官网
5)按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》和《四川省省属事业单位公开招聘工作人员实施细则(试行)》的相关规定应当回避的。
学校在引才工作过程中,确保信息、过程、结果公开,接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实,取消其聘用资格,并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。
7)按照**办公厅、国务院办公厅《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定,由**通过司法程序认定的失信被执行人。
名以内)国(境)外大学取得博士学位人员。艺术类国(境)外院校由学校学术委员会组织校内外专家评审后择优引进。年龄原则上不超过40周岁。
)、领军人才(A1)和拔尖人才(A2),所学专业或从事专业符合学校人才培养和学科专业建设等需要,不受引才岗位学科专业和数量限制,常年开展招聘。
日及以前取得普通高等教育博士研究生毕业证和学位证(境外留学人员需持有国家教育部留学服务中心认证的学历学位)人员。未在规定时间内取得并提供有关证书和材料的,视为报考者自动放弃,责任自负
D)引进方式为全职引进,按照工作任务考核,实行年薪制聘任并提供配套待遇。在两个聘期结束且考核合格可转入长期教职岗位,符合公招公告相关条件且通过公开考核招聘的可纳入事业单位编制管理。
报考者提交报名材料后,由人事处将符合引进条件人员的基本材料递交到各二级单位,二级单位结合本单位发展与学科建设需求对应聘人员学科专业、研究方向、科研成果等材料进行资格复审,通过后启动正式考核工作。
用人单位统一组织应聘人员到指定*进行体检,体检标准参照现行公务员录用体检标准。体检不合格者可申请复检一次,复检仍不合格,不再进入考察环节。
用人单位根据报名应聘人员综合成绩(笔试、面试成绩各占50%)由高到低的顺序,等额确定参加体检和考察的人选。其中,实际参加面试人数与该岗位计划招聘数的比例低于3:1的,应聘人员面试成绩应达到其所在面试考官组使用同一面试题本面试的所有人员的平均分,方可确定为参加体检和考察的人选。综合成绩低于60分的,不作为参加体检和考察的人选。
年满18周岁,大学本科生不超过24周岁(1998年12月1日以后出生),硕士研究生不超过27周岁(1995年12月1日以后出生),博士研究生不超过35周岁(1987年12月1日以后出生);
有话要说...